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    杨志饶劳模创新工作室:采煤战线的技术尖兵

    时间: 2018年10月10日    点击量: 921     来源:达竹公司—公司机关   文作者:张清中 向琳  图作者:田雪峰

    2009年,柏林煤矿率先在达竹公司推广应用极薄煤层机械化采煤技术。在推广机械化采煤技术过程中,采煤机不熟悉、机电维修人员短缺、技术力量薄弱、经验不足等问题逐渐显现,严重制约矿井安全生产。为进一步发挥劳动模范在推动矿井改革发展中的示范引领作用,不断拓展新时期劳动竞赛活动内涵,将深化群众性经济技术创新活动同弘扬劳模精神相结合,积极解决技术难题,该矿成立了杨志饶劳模创新工作室。

    杨志饶劳模创新工作室下属共有10名生产技术专业骨干,工作室按照“岗位奉献、创新发展”团队愿景,以“两覆盖、两助力、一保持、一完善”为工作目标,以“培养人才队伍、打造特色品牌”为己任,狠抓技术攻关和人才培养,充分发挥劳模带动示范作用。

    为推动工作室顺利开展,柏林煤矿先后制定了《杨志饶劳模创新工作室传、帮、带工作制度》、《杨志饶劳模创新工作室成员培训、考核、管理办法》、《杨志饶劳模创新工作室例会制度》、《杨志饶劳模创新工作室档案管理规定》等制度,研究制定工作室的近期和中长期规划。为保证工作室正常运行,该矿行政和工会给予工作室全方位的支持,除保证工作室的活动场地、配套设备外,还给予工作室每年2—6万元的专项经费,对工作室完成的科技攻关项目,矿还给予相应奖励,为工作室大胆创新创效、着力培养人才打下了坚实基础。

    杨志饶创新工作室先后开展了煤矿机电专业方面的技术创新、设备改造及节能创效课题研究。近年来完成了《MG100/348-WD机组护板铰接的改进》、《新斜井皮带制动电机保护装置的改进》、《采区潜水泵自动打水装置改进》、《机车门与机车控制的闭锁装置》、《钢筋梯焊接用滑车》和《简易弯道器》等项目,多数项目在矿、达竹公司和川煤集团评比中获奖。该工作室还积极参与煤矿采掘专业方面的技术创新、设备改造及节能创效课题研究,近年来完成了《600型采煤机挡矸板的改进》、《普采工作面采煤机自动进刀工艺》、《三叠系薄煤层沿空巷道载法动压控制理论与技术》、《极近距离薄煤层群垂直共巷主动卸压沿空护巷理论与技术》等项目,其中,《极近距离薄煤层群垂直共巷主动卸压沿空护巷理论与技术》获达州市科技成果奖,《三叠系薄煤层沿空巷道载法动压控制理论与技术》、《极近距离薄煤层群垂直共巷主动卸压沿空护巷理论与技术》荣获四川省科学技术进步三等奖,杨志饶劳模创新工作室开展的《采煤工作面无缺口进刀采煤成套设备及进刀方法》获得国家授权专利;工作室开展的《采煤机安全控制装置》、《井下煤炭运输装置系统》、《改进收卷机》、《采煤机防滑改进装置》实用新型专利四项。通过相应技术攻关、小改小革等,取得了较好经济效益。迄今为止,工作室已发布创新成果95项,创造经济效益达650多万元。

    杨志饶劳模创新工作室发挥技能人才的引领作用和品牌效应,努力打造职工学技能、钻业务的平台,激发和带动基层员工刻苦钻研技术的热情。自工作室成立以来,杨志饶先后与刘汉忠、李晓波、刘树、邱成勇等多40多采煤司机、电钳工签订了师徒合同,通过集中授课,分散授课等方式,对他们进行了涉及矿井机械化的机械、电气、液压等知识的系统培训。与此同时,工作室及成员还承担了大量的专兼职采煤机司机、电钳工日常性、专题性的培训工作。成立至今,工作室成员共组织井下电钳工培训授课1000余人次,大大提升了柏林煤矿采煤机司机及电钳工技术水平,助推了矿井机械化建设步伐。

    2012年,在达州市十佳技能人才大赛中,杨志饶劳模创新工作室成员刘树荣获达州市“十杰岗位能手”。2017年在达竹公司举办的“十佳技能型人才打擂比武”活动中,杨志饶劳模创新工作室成员邱成勇荣获达竹公司“十佳技能人才”。2015年12月,杨志饶劳模创新工作室荣获四川省机电冶煤系统劳模技师创新工作室,2016年12月获达州市“技能大师工作室”。2007年4月,杨志饶荣获四川省“五一”劳动奖章,2012年10月,杨志饶荣获全国煤炭工业劳动模范称号,2015年4月,杨志饶荣获全国劳动模范称号,2016年4月,杨志饶荣获全国感动中国矿工荣誉称号。

    杨志饶和其劳模创新工作室的先进事迹经《中国煤炭报》、《中国矿业报》、《四川工人日报》、《华西都市报》、《达州日报》等众多媒体报道后,在十里矿区传为佳话。

     

     

    责任编辑:石亚娟
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